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Wiesbaden

Teammitglied (m/w/d) für das Stellenmanagement

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Du möchtest die Fachbereiche in Fragen der Aufbauorganisation und der Personalwirtschaft begleiten und unterstützen? Du möchtest Kontakte in die gesamte Stadtverwaltung knüpfen? Du möchtest eine abwechslungsreiche und Tätigkeit und Dich stets neuen Herausforderungen stellen?
Dann bist Du bei uns richtig.
Wir suchen für das Team Stellenplan und Aufgabenmanagement ein 
 
Teammitglied (m/w/d) für das Stellenmanagement
 
Im „Amt für Innovation, Organisation und Digitalisierung“ wird die Digitalisierung und organisatorische Weiterentwicklung der Landeshauptstadt Wiesbaden zu einer modernen Verwaltung vorangetrieben. Als Mitglied des Teams wirst Du Ansprechpartner/-in für die Ämter und Dezernate in allen Fragen zu Stellenbewertungen, Personalplanung und Organisationsveränderungen sein. Durch die Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Kooperationspartnern/-innen ist die Tätigkeit sehr vielfältig und bietet dadurch stets neue Herausforderungen und Abwechslung. Auf die anfallenden Aufgaben wirst Du durch eine systematische Einarbeitung sowie durch zielgerichtete (externe) Fortbildungen vorbereitet. 

Deine Aufgaben

  • Du erstellst Stellenbewertungen nach Tarifrecht und im Beamtenbereich.
  • Du unterstützt Fachbereiche bei der strategischen Personalplanung sowie bei allen Fragen der Aufbauorganisation unter Beachtung ihrer strategischen Ausrichtung, optimierter Prozesse und Digitalisierungsmöglichkeiten.
  • Du erstellst Organisationsverfügungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Anpassung der Aufbauorganisation.
  • Du erstellst Stellungnahmen zu Sitzungsvorlagen der Fachämter für die städtischen Gremien.
  • Du wirkst in übergreifenden Projekten zur Organisationsentwicklung mit.

Dein Profil

  • Befähigung für den gehobenen Dienst der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung oder abgeschlossenes Studium (mind. Dipl.-FH/Bachelor), bzw. abgeschlossene Weiterbildung, das/die für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert (z. B. Verwaltungsfachwirt/-in, Betriebswirt/-in)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer Tätigkeit ab der Besoldungsgruppe A 10 HBesG bzw. Entgeltgruppe E9c TVöD
  • Kenntnisse der Aufbau- und Ablauforganisation der LHW sowie der Verwaltungsprozesse, die Du idealerweise durch Tätigkeiten in unterschiedlichen Fachbereichen vertiefen konntest
  • Kenntnisse im Dienst- und Tarifrecht des öffentlichen Dienstes sind von Vorteil
  • Du bist belastbar, flexibel und kannst Deine Einschätzungen in einem kooperativen Austausch eigenständig vertreten
  • Du hast die Fähigkeit, in größeren Zusammenhängen zu denken, zu handeln und entwickelst Verbesserungsideen
  • Du arbeitest gerne im Team

Unser Angebot

  • Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten
  • Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung
    Die Position kann – bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen – auch im Beamtenverhältnis nach Besoldungsgruppe A 12 des Hessischen Besoldungsgesetzes (HBesG) besetzt werden
  • Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
  • Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios) sowie ergonomische Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch)
  • Arbeiten im Desksharing
  • Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung
  • Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen
  • Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Für weitere Informationen steht Dir Vera Reimann (0611) 31-9026 oder vera.reimann@wiesbaden.de gerne zur Verfügung.
 

Du fühlst dich angesprochen?

Bewirb Dich jetzt und schicken uns Deine Bewerbungsunterlagen schnell und unkompliziert bis zum 05.11.2026 über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem über den Button „Jetzt bewerben“.

Verfügst Du nicht über die Möglichkeit, Dich online zu bewerben, dann wende Dich bitte an die o.g. Ansprechpartnerin.