Sachbearbeiterinnen / Sachbearbeiter für Unterhaltsvorschussleistungen (w/m/d)
- Publiziert: 24.04.2026
- Publizierung bis: 10.05.2026
Das Amt für Soziale Arbeit der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht
Sachbearbeiterinnen / Sachbearbeiter für Unterhaltsvorschussleistungen (w/m/d)
Die Unterhaltsvorschussstelle Wiesbaden ist Teil der Abteilung Sozialdienst und an zwei Verwaltungsstandorten der Stadt Wiesbaden vertreten. Die Unterhaltsvorschussstelle besteht aus 19 Sachbearbeiter/innen und zwei Arbeitsgruppenleitungen.
Wir suchen engagierte, teamfähige sowie kommunikationsstarke Menschen, die Freude an abwechslungsreichen und vielseitigen Aufgaben haben.
Ihre Aufgaben
- Befragen und Beraten der Antragstellenden zu unterhaltspflichtigen Personen
- Bearbeiten von Anträgen auf Leistungen nach dem Unterhaltsvorschussgesetz (UVG) und Erteilen von Bescheiden
- Regelmäßiges Überprüfen der Anspruchsvoraussetzungen
- Berechnen und Zahlbarmachen der Leistungen
- Rückfordern und Einziehen überzahlter Leistungen
- Ermitteln der wirtschaftlichen Verhältnisse der Unterhaltspflichtigen
- Prüfen und Rückholen übergegangener Unterhaltsansprüche bei den Unterhaltspflichtigen
- Einleiten von Klage- und Vollstreckungsverfahren sowie Stellen von Strafanträgen
- Selbstständiges Wahrnehmen von Gerichtsterminen vor dem Familiengericht/ Arbeitsgericht
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium (mind. Diplom-FH/Bachelor) bzw. abgeschlossene Weiterbildung, das/die für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert (z. B. Verwaltungsfachwirt/-in, Betriebswirt/-in (VWA)) oder abgeschlossene, mind. dreijährige Ausbildung nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG) im Verwaltungsbereich mit mehrjähriger Berufserfahrung im o.g. Aufgabengebiet
- Berufserfahrung in sachbearbeitenden Tätigkeiten, vorzugsweise mit Bezug zu o. g. Aufgaben, ist von Vorteil
- Erfahrungen in der Anwendung der Fachverfahren SAP, PROSOZ 14plus und der elektronischen Aktenführung fav2wi sind von Vorteil
- Hohes Maß an Organisationsfähigkeit und Selbstständigkeit
- Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Einfühlungsvermögen und Verständnis für die Lebenssituation der Bürgerinnen und Bürger
Unser Angebot
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten
- Bezahlung nach Entgeltgruppe E9c des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung
- Die Position kann – bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen – auch im Beamtenverhältnis nach Besoldungsgruppe A 10 des Hessischen Besoldungsgesetzes (HBesG) besetzt werden
- Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten
- Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios) sowie ergonomische Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch)
- Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung
- Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen
- Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet
Für weitere Informationen stehen Ihnen die Arbeitsgruppenleitungen Herr Faust (0611) 31- 8632 oder Herr Heß (0611) 31- 4608 gerne zur Verfügung.
Sie fühlen sich angesprochen?
Bewerben Sie sich jetzt und schicken uns Ihre Bewerbungsunterlagen schnell und unkompliziert bis zum 10.05.2026 über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem über den Button „Jetzt bewerben“.
